蘇豪文化集團召開2025年度總結表彰大會暨高質量發展研討會
發布日期:2026-02-02 來源:
春潮涌動啟新程,奮楫揚帆謀發展。2月2日,蘇豪文化集團召開2025年度總結表彰大會暨高質量發展研討會。蘇豪控股集團黨委副書記陳萬寧出席工作會議并講話,文化集團黨委書記、董事長岳良作總結部署講話,總經理陳云梅作工作報告。文化集團領導班子成員、外部董事、本部及各子公司全體員工參加會議。
陳云梅作文化集團2025年度工作報告,全面回顧去年各項工作成效,總結分析當前發展面臨的機遇與挑戰,圍繞貫徹落實控股集團發展戰略,明確2026年度重點任務,為全年工作有序開展規劃了清晰路徑。
陳萬寧對蘇豪文化集團2025年工作成效給予肯定,就做好2026年各項工作提出三點意見:一是厚植文化情懷,提高勇擔使命、善作善成的站位格局。要深刻把握新時代文化建設新內涵新要求,立足主責扛起文化傳承創新的社會責任,依托蘇豪控股集團優勢,用好中國-中亞貿易暢通合作平臺,以集團冠名“蘇超”為契機,持續提升文化服務能力,推動實現文化情懷與發展實效有機統一。二是深化改革提升,增強直面問題、迎難而上的信心勇氣。要以“十五五”規劃制定為抓手,錨定重點方向、加強資源整合、堅持項目驅動,以戰略思維做強主責主業,以融合思維延伸發展鏈條,以創新思維驅動項目突破,進一步塑強主業、調優結構、提質增效,激發高質量發展內生動力。三是強化黨建引領,營造凝心聚力、和諧穩定的干事氛圍。強化政治統領,建強人才隊伍,加強輿論引導,著力構建與新時代文化使命相適應的黨建新格局,推動黨建業務深度融合,把穩企業改革發展之舵,積蓄持續發展后勁動能,筑牢意識形態安全防線。文化集團上下要以“闖”的精神、“創”的勁頭、“干”的作風,在助力控股集團加快建設世界一流企業中持續擦亮“蘇豪文化”品牌、貢獻更大文化力量。
岳良作題為《凝心聚力抓落實 強基提質穩根基——奮力書寫高質量發展新篇章》的總結部署講話,結合文化集團2026年重點工作和“十五五”工作思路,提出四點要求:一是以黨建領航定向,筑牢高質量發展的“根”與“魂”。深學細悟,推動黨建與業務深度融合,壓實全面從嚴治黨主體責任,建強基層戰斗堡壘,以黨建紅凝聚發展合力;二是以主業深耕提質,激活高質量發展的“核”與“能”。錨定“文旅體商科”一體化戰略定位,立足中國—中亞貿易暢通合作平臺功能定位,搶先布局文旅新賽道。深度參與“蘇超”運營,積極探索賽事服務新模式。拓展對英文化交流、文化貿易,積極打造英國文化交流平臺。以 AI 技術培育新質生產力、賦能文化資源數字化轉化與產品出海;三是以治理升級賦能,強化高質量發展的“梁”與“柱”。打造“總部小而精、子公司強而壯”組織架構,完善人才引育用全鏈條機制,健全全領域風險防控體系,打破壁壘,構建“一盤棋”發展格局。四是以問題整改破局,夯實高質量發展的“基”與“石”。以整改促提升、以整改謀發展,為文化集團“十五五”高質量發展筑牢根基。
會議對文化集團2025年度先進集體、先進個人及創新創優團隊進行了表彰頒獎,激勵全體員工以榜樣為引領,扎實工作、奮發有為。
會前召開高質量發展研討會,以學促干、以研促行,為文化集團高質量發展提供精神動力和智力支撐。研討會邀請蘇豪天泓集團黨委書記、董事長徐非,圍繞天泓集團近年轉型成果與實踐經驗作專題分享,為文化集團深化改革提供可借鑒的鮮活樣本。南京大學商學院教授、博士生導師顧江作專題講座,聚焦國家文旅產業扶持政策、文旅體商融合規劃,為集團精準布局業務、搶占發展先機注入智慧力量。
會上全體人員分組進行研討交流,緊扣所學內容談認識、謀思路、話落實,圍繞“文旅體商科”融合主賽道、“文化+”創新發展模式等核心議題,結合各條線、各板塊工作實際深入交流、碰撞思想。研討組集中梳理成果并作匯報交流,形成了一批針對性強、可操作性高的思路建議。交流代表立足崗位作表態發言,表達干事創業的決心,為文化集團高質量發展凝聚奮進動能。
藍圖繪就風正勁,實干篤行啟新程。此次會議的召開,為文化集團錨定了“以文塑旅、以旅彰文”的融合發展路徑,明晰了深化改革、創新突破的實踐方向,站在“十五五”開局新起點,文化集團將以新思路破局、新舉措賦能,踔厲奮發書寫高質量發展嶄新篇章!